Экзамен
Онлайн экзамен состоит из 10 вопросов, формирующихся в случайном порядке из всех разделов и тем. Вы сможете ознакомиться со всеми вопросами, сформированными в билете, что поможет снизить эмоциональное напряжение во время сдачи экзамена оффлайн
Ваш результат
Вы ответили правильно на 9 вопросов из 10
Затрачено всего времени: 2 минуты
90%
1
вопрос из 10
Разрешается ли выполнять газо- и электросварочные работы с приставных лестниц?
Правильно!
2
вопрос из 10
Не выше какого напряжения допускается использовать переносные электрические светильники при осмотре транспортного средства в темное время суток?
Правильно!
3
вопрос из 10
Какие меры безопасности необходимо предусмотреть при выполнении работ с применением инструмента ударного действия?
Правильно!
4
вопрос из 10
Укажите, какие требования безопасности следует соблюдать при выполнении работ с электроинструментом?
Правильно!
5
вопрос из 10
Что означает этот знак, расположенный на двери помещения?

Правильно!
6
вопрос из 10
Кто должен нести расходы по проведению медицинских осмотров работников?
Правильно!
7
вопрос из 10
Что необходимо выполнить перед началом работы с электроинструментом: А - убедиться в достаточном освещении рабочего места; Б - проверить комплектность и надежность крепления деталей, отсутствие на них трещин, выбоин, заусенцев и прочих дефектов, правильность заточки; В - осмотреть и проверить исправность электроинструмента и вспомогательного оборудования к нему; Г - убедиться внешним осмотром в исправности кабеля (провода), его защитной трубки и штепсельной вилки; Д - узнать у непосредственного руководителя обо всех неполадках и неисправностях электроинструмента и принятых мерах по их устранению.
Правильно!
8
вопрос из 10
Кто может выполнять подключение к электрической сети либо отключение от нее электроинструмента при помощи плоских втычных соединителей или штепсельных соединений, удовлетворяющих требованиям электробезопасности?
Правильно!
9
вопрос из 10
В течение какого срока со дня обнаружения проступка может применяться дисциплинарное взыскание (не считая времени болезни или ухода за больным членом семьи, пребывания работника в отпуске, нахождения на военных или специальных сборах)?
Неправильно!
Трудовой кодекс Республики Беларусь № 296-З от 26 июля 1999 г. Статья 200. Сроки применения дисциплинарных взысканий Дисциплинарное взыскание применяется не позднее одного месяца со дня обнаружения дисциплинарного проступка, не считая времени болезни работника или ухода за больным членом семьи, подтвержденных листком нетрудоспособности или справкой о временной нетрудоспособности, пребывания работника в отпуске, нахождения на военных или специальных сборах. Днем обнаружения дисциплинарного проступка считается день, когда о проступке стало известно лицу, которому работник непосредственно подчинен. При рассмотрении материалов о дисциплинарном проступке правоохранительными органами дисциплинарное взыскание применяется не позднее одного месяца со дня отказа в возбуждении или прекращения уголовного дела. Дисциплинарное взыскание не может быть применено позднее шести месяцев, а по результатам ревизии, проверки, проведенной компетентными государственными органами или организациями, – позднее двух лет со дня совершения дисциплинарного проступка. В указанные сроки не включается время производства по уголовному делу.
10
вопрос из 10
Что, из перечисленного, не допускается при работе с электроинструментом?
Правильно!
Трудовой кодекс Республики Беларусь № 296-З от 26 июля 1999 г. Статья 200. Сроки применения дисциплинарных взысканий Дисциплинарное взыскание применяется не позднее одного месяца со дня обнаружения дисциплинарного проступка, не считая времени болезни работника или ухода за больным членом семьи, подтвержденных листком нетрудоспособности или справкой о временной нетрудоспособности, пребывания работника в отпуске, нахождения на военных или специальных сборах. Днем обнаружения дисциплинарного проступка считается день, когда о проступке стало известно лицу, которому работник непосредственно подчинен. При рассмотрении материалов о дисциплинарном проступке правоохранительными органами дисциплинарное взыскание применяется не позднее одного месяца со дня отказа в возбуждении или прекращения уголовного дела. Дисциплинарное взыскание не может быть применено позднее шести месяцев, а по результатам ревизии, проверки, проведенной компетентными государственными органами или организациями, – позднее двух лет со дня совершения дисциплинарного проступка. В указанные сроки не включается время производства по уголовному делу.